我院开展《职场胜任力》培训

　　根据2023年培训计划，为促进我院应届毕业生和联合培养研究生快速实现职场转型，提升职场胜任力，我院于8月10日下午，开展了《职场胜任力》培训，全院40余人参加。

　　本次培训依托黄埔区图书馆“埔阅万家”阅读推广活动，邀请到专业培训师朱宭瑛老师为学员授课。

　　培训以近20年我国新增的135个职业为开篇，重点讲述了社会职业发展对人的素质要求、核心职业能力及职场中的压力管理等内容。朱宭瑛老师分享了现代职业胜任力的内涵，主要包括审辩式思维、问题解决能力、创造性、交流沟通能力及与人合作能力。培训过程中，学员们积极参与，展现出极高的学习热情；他们积极分享自己的观点，与培训老师进行深入的探讨。

　　职场转型系列培训作为我院新员工培训的重要模块，旨在帮助应届生及实习生完成由学生身份到职场身份的定位转身，同时促进其融入研究院“创新、弘毅、协力、唯实”价值观。通过本次培训，应届毕业生和联合培养研究生们学习了审辩式思维的方式、引发了对于个人职业胜任力的深思，推动了职场快速转型的实现，促进个人与组织共同发展。课程让全体新入职应届毕业生和联合培养研究生印象深刻、受益匪浅。